door GoTalentPro | apr 18, 2021 | drijfveren, kwaliteiten, studiekeuzeproces, talenten
“Ik vind heel veel dingen leuk en daardoor is het lastig iets te kiezen”. Dit is een zin die ik heel vaak hoor van jongeren die op zoek zijn naar een passende studie.Maar toch is het mogelijk om ook in dit geval een passende studie te kiezen. Vorige week...
door GoTalentPro | apr 17, 2021 | baanadvies, drijfveren, loopbaanadvies, loopbaankeuze, passie, talenten
“Iets goed kunnen, betekent niet automatisch dat dit ook je talent is”, zei ik tegen een potentiële klant deze week. Dit was een eye-opener voor haar. Marja gaf aan dat ze goed is in administratie. Ik vroeg haar of zij dit ook heel leuk vindt om te doen. Ze...
door GoTalentPro | apr 16, 2021 | baanadvies, drijfveren, kwaliteiten, loopbaanadvies, loopbaankeuze, oorspronkelijkheid, passie, potentie, talenten
Liesbeth, 32 jaar, heeft twee kinderen. Liesbeth werkt 3,5 dag als HR medewerker. Voordat zij kinderen kreeg, leidde zij uitdagende HR projecten en werkte zij fulltime. Liesbeth riep mijn hulp in. Zij is niet gelukkig met haar situatie. Het verhaal van Liesbeth is...
door GoTalentPro | nov 26, 2020 | drijfveren, kwaliteiten, studiekeuze tips, studiekeuzeproces, talenten, tips voor scholieren
“Ja, ze zeiden op de middelbare school dat ik het beste marketing en communicatie kon gaan doen. Ik ging ervan uit dat zij het wel zouden weten, dus heb ik dat gedaan, ” zei Nick, 19 jaar. “Maar we doen allemaal simpele dingen. Totaal niet uitdagend. Ik...
door GoTalentPro | okt 29, 2020 | drijfveren, kwaliteiten, loopbaanadvies, loopbaankeuze, potentie, talenten
Bij het bedrijf waar Marloes werkt, volgt de ene reorganisatie na de andere. Marloes werd gevraagd om teamleider te worden. Gelukkig kreeg zij wel even de tijd om hierop te reageren. Ze vroeg mij of ik samen met haar wilde uitzoeken of een rol als teamleider bij haar...
door GoTalentPro | jun 23, 2020 | baanadvies, drijfveren, kwaliteiten, loopbaanadvies, loopbaankeuze, potentie, talenten
“Ik weet het niet, maar ik ga niet meer met plezier naar mijn werk.” Jessica, 30 jaar, was altijd met plezier naar haar werk gegaan. Ze is product manager bij een groot internationaal bedrijf. De afdeling waar zij werkt was een paar maanden geleden anders...